Storys zum Thema Arbeit, Soziales
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Französisch
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Communiqué de presse : Les dépenses de santé dépassent les 12 000 francs par habitant, notamment en raison des soins aux proches
Communiqué de presse Commentaire de Comparis sur les prévisions du KOF relatives à l’évolution des dépenses de santé Les dépenses de santé dépassent les 12 000 francs par habitant, notamment en raison des soins aux proches Les dépenses de ...
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Swiss Staffingindex: le ralentissement se poursuit
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Communiqué presse: Job Index T3 2025 : le marché de l’emploi suisse stagne
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Communiqué presse: Le rapport global LHH : l’IA transforme les métiers plus vite que les collaborateurs ne s’adaptent
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Le personnel soignant temporaire contribue même à réduire les coûts à l'hôpital
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Swiss Staffingindex: les prestataires de services de l'emploi dans le rouge pour la troisième année consécutive
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Communiqué presse: Job Index T2 2025 le recul de l’emploi se poursuit
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2Le climat de travail plus important que le salaire: la population active suisse définit de nouvelles priorités
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Victoire juridique pour swissstaffing: le Tribunal fédéral reconnaît que le travail temporaire ne peut être exclu arbitrairement des marchés publics.
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Swiss Staffingindex: début d'année décevant pour les prestataires de services de l'emploi
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swissstaffing conteste juridiquement la limitation contre-productive du travail temporaire dans les hôpitaux zurichois
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Le chômage partiel pèse sur un tiers de la branche MEM - la politique doit agir
Une enquête de Swissmechanic révèle qu'environ un tiers des entreprises de la branche MEM suisse sont touchées par le chômage partiel. Ce sont surtout les petites et moyennes entreprises qui luttent contre les conséquences. La politique est appelée à trouver des solutions plus rapides et moins ...
Ein DokumentmehrGroupe Rivella: cap sur le succès en 2024 également
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Les absences de longue durée, la fluctuation des commandes et la pénurie de main-d'oeuvre confrontent les entreprises suisses à de grands défis
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Swiss Staffingindex: un bilan annuel décevant pour les entreprises de location de services
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Toute nouvelle réglementation étatique du travail temporaire est contre-productive / L'analyse d'impact de la réglementation montre que la location de services fonctionne
Dübendorf (ots) - Les restrictions du recours au travail temporaire ont vite fait de se transformer en boomerang. C'est ce que montre une analyse d'impact de la réglementation réalisée par Swiss Economics sur mandat de l'association de branche ...
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Swiss Staffingindex: la pression sur le marché du travail s'accentue
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Grâce à l’IA, les collaboratrices et collaborateurs suisses gagnent environ une heure par jour
Ein DokumentmehrLes PME-MEM soutiennent la réforme LPP
Communiqué de presse Weinfelden, le 27 août 2024 Recommandation de vote concernant la modification du 17 mars 2023 de la loi fédérale sur la prévoyance professionnelle vieillesse, survivants et invalidité Les PME-MEM soutiennent la réforme LPP Swissmechanic, l’association des PME de la branche MEM, dit oui à la réforme LPP. Le système suisse ...
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Swiss Staffingindex: retournement sur le marché du travail
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Communiqué de presse: Malgré l’inflation et le changement climatique, les jeunes voient l’avenir avec optimisme
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Changement à la présidence de l'association suisse des services de l'emploi swissstaffing
Ein Dokumentmehr« Ne pas combattre la pénurie de professionnels de santé sur le dos des plus pauvres ! »
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Rappel: les actifs veulent travailler avec plus de flexibilité
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Swiss Staffingindex: début d'année difficile pour le marché des emplois temporaires et fixes
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Communiqué de presse: Un an de «SOS for Vets»
Ein DokumentmehrGroupe Rivella: rétrospective sur un exercice 2023 fructueux
Ein DokumentmehrSwissmechanic dit non à l’initiative pour une 13ème rente AVS
Communiqué de presse Weinfelden, 1 février 2024 Swissmechanic dit non à l’initiative pour une 13ème rente AVS Les PME-MEM disent résolument non à la 13ème rente AVS Swissmechanic, l’association des PME-MEM, dit résolument non à l’initiative pour une 13ème rente AVS, une initiative qui ...
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Swiss Staffingindex: un bilan annuel mitigé pour les prestataires des services de l'emploi
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