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Angestellte Schweiz / Employés Suisse

Place industrielle Suisse: avoir du succès grâce à la participation en entreprise

Zürich (ots)

L'être humain travaille de préférence dans un
climat d'estime, de structures claires et de traitement loyal. Mais 
ni les hommes politiques ni les économistes ni les acteurs qui 
travaillent pas dans une entreprise ne peuvent le produire. C'est aux
entreprises mêmes de créer les conditions afin que l'être humain s'y 
sente à l'aide. Pour y parvenir, il faut passer par une participation
accrue des employés, au sens d'une démocratisation des entreprises. 
En contrepartie, les premiers doivent se montrer responsables, 
motivés et décidés à fournir des performances. L'avenir de la place 
industrielle suisse repose donc sur les personnes qui y travaillent 
et pas forcément sur des mesures politiques à définir ou sur une 
nouvelle économie. Quoi qu'il en soit, une politique industrielle 
nationale ne pourra pas s'imposer au sein d'une concurrence globale, 
car avec l'internationalisation des entreprises et des processus de 
production il n'est plus (guère) possible de contrôler les grandes 
entreprises au niveau national. Par contre, en promouvant la 
participation au sein de l'entreprise, on peut mieux exploiter le 
potentiel des employés, directement et sur place.
C'est pourquoi les Employés Suisse misent sur les personnes qui 
travaillent sur le site industriel suisse et veulent améliorer leur 
approche participative. Ils revendiquent:
-	Une participation au sein de l'entreprise plus efficace
-	L'égalité entre les représentants suisses et les représentants des 
pays de l'UE dans les conseils d'entreprise européens. Pour ce faire,
la Suisse doit appliquer la directive correspondante de l'UE.
Afin d'étayer ces revendications, les Employés Suisse s'engageront
en faveur de la révision nécessaire depuis longtemps de la loi de 
1993 sur la participation.
Les Employés Suisse sont l'organisation des employés la plus 
importante des branches MEM (industrie des machines, des équipements 
électriques et des métaux) et Chimie/Pharmacie. Environ 25 000 
employés y adhèrent. Les Employés Suisse sont nés de la fusion des 
deux associations Employés affiliés VSAM (MEM, fondée en 1918) et 
VSAC (Chimie, fondée en 1993).
Pour de plus amples informations sur les Employés Suisse: 
www.employes.ch

Contact:

Stefan Studer, directeur Employés Suisse, Tél. 044 360 11 11,
portable 079 621 08 19

Hansjörg Schmid, responsable Communication Employés Suisse,
Tél. 044 360 11 21, Portable 076 443 40 40

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