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Holtzbrinck setzt neue Akzente auf dem Arbeits- und Karrieremarkt mit dem Karriere-Portal BusinessLive

München (ots)

BusinessLive ( www.businesslive.de ), eine Plattform für
Karrieremanagement und Expertenaustausch geht heute, rechtzeitig zur 
Cebit, an den Start. "Wir bieten unseren Mitgliedern eine 
professionelle Begleitung für ihre Karriere, passende Jobs und die 
Möglichkeit, Wissen und ihre Erfahrungen auszutauschen", so Arndt 
Salzburg, Geschäftsführer von BusinessLive. Konkret bietet 
BusinessLive seinen Mitgliedern folgende Services:
   -       Begleitung bei der Karriereentwicklung
   -       Einfach und direkt passende Jobs und Kandidaten Finden
   -       Gezielt und unkompliziert Wissen austauschen
   -       Mit Know-How Geld verdienen
Jobsuche, Karriereentwicklung und der Austausch von Expertise 
schaffen ein einzigartiges Netzwerk, mit dem der berufliche Erfolg 
und die Karriere zentral gemanagt werden kann. "Wir verknüpfen mit 
unserem Portal alle Vorteile eines persönlichen Business-Netzwerkes 
mit der Effizienz der Online-Welt, schaffen einzigartige und 
individuelle Karrieremöglichkeiten für unsere Mitglieder und fördern 
so ihren beruflichen Erfolg", so Salzburg.
Begleitung bei der Karriereentwicklung
Immer mehr Angestellte sind auf der Suche nach professioneller 
Anleitung und Begleitung bei der Entwicklung ihrer Karriere. 
BusinessLive.de unterstützt diese Karriereplanung durch 
Stärken-Schwächen-Profile, die über eine neuartige wissenschaftliche 
Methode in Form eines Online-Tests erstellt werden. Den Mitgliedern 
werden auf Basis des Skill-Profils methodisch qualifizierte 
Vorschläge für weitere Entwicklungen und Handlungsempfehlungen 
aufgezeigt, die sie bei ihren nächsten beruflichen Schritten 
unterstützen sollen.
HR Diagnostics ( www.hr-diagnostics.de ) ist Marktführer im 
Bereich internetbasierter Personalauswahl und -entwicklung und 
Partner von BusinessLive. Andreas Frintrup, CEO von HR Diagnostics 
hält den Ansatz von BusinessLive.de für perfekt auf die heutigen 
Karriere-Bedürfnisse zugeschnitten: "Im Gegensatz zu anderen Portalen
wird hier nicht nur auf die berufliche Erfahrung sondern auch auf die
persönlichen Skills und deren Entwicklung wert gelegt. Das ist gut 
so, denn letztlich entscheidet die Persönlichkeit darüber, ob jemand 
zum Team und Chef passt."
Einfach und direkt passende Jobs und Kandidaten finden
Laut einer repräsentativen Studie von Januar 2008  empfinden 57% 
der über 1.000 befragten Personen das Auffinden adäquater Stellen 
schwierig, 53% finden es schwer zu erkennen, ob sie einem 
Anforderungsprofil entsprechen, aber  69% der Studienteilnehmer 
könnten sich vorstellen, für ein passendes Angebot den Arbeitgeber zu
wechseln.
Auf BusinessLive.de können Personalverantwortliche Stellenanzeigen
für Festanstellungen und Interimstätigkeiten aufgeben. Das 
einzigartige Matching-Verfahren von BusinessLive ermöglicht  eine 
optimale Paarung von passenden Jobs mit qualifizierten Kandidaten. 
Für Mitglieder die auf Jobsuche sind bedeutet dies, einfach die 
individuell relevantesten Jobangebote zu erhalten. Für 
Personalverantwortliche auf der Suche nach Mitarbeitern ermöglicht 
das Matching qualifizierte Job-Kandidaten zu finden und  
anzusprechen.
Neben Jobanzeigen aus dem BusinessLive-Netzwerk, werden den 
Bewerbern hier auch passende Angebote von stellenanzeigen.de 
präsentiert. "Als eine der führenden deutschen Online-Stellenbörsen 
für Fach- und Führungskräfte freuen wir uns, Teil dieser innovativen 
Plattform zu sein und unsere Stellenanzeigen den Jobsuchenden bei 
BusinessLive individualisiert zu präsentieren." kommentiert Michael 
Weideneder, Geschäftsführer von Stellenanzeigen.de. Salzburg: "So 
können unsere Mitglieder aus einer vielfältigen Auswahl an spannenden
Jobs die für sie perfekten Angebote finden." Gezielt und 
unkompliziert Wissen austauschen Auf BusinessLive können Mitglieder 
gezielt und unkompliziert Wissen austauschen. Fragen können 
publiziert und die dazu passenden Antworten, Strategien und 
Experten-Know-how zu unterschiedlichsten Themen auf Business Live 
veröffentlicht werden. "So können die jeweils für an das betreffende 
Thema  qualifiziertesten BusinessLive-Nutzer schnell zueinander 
finden und von ihrem Netzwerk profitieren", kommentiert Salzburg.
Mit Know-How Geld verdienen
Zusätzlich zum Wissensaustausch, ermöglicht der sogenannte 
Expertenauftrag Fachleuten, auf Anfrage Ihr Wissen zur Verfügung zu 
stellen, um damit ein Zusatzeinkommen zu generieren. Dieses Tool 
erlaubt Auftraggebern kurzfristig und effizient auf einen 
Expertenpool mit Spezialwissen zuzugreifen und für eigene Projekte zu
nutzen. "Mit BusinessLive erweitern Sie Ihr Business-Netzwerk und 
erreichen Spezialisten für verschiedenste Fachthemen, die Sie über 
die Plattform direkt beauftragen können."
Weitere Informationen, Bilder und Screenshots finden Sie unter: 
www.businesslive.de/presse

Pressekontakt:

Janina Rogge
+49 (89) 7675 9434
presse@businesslive.de
www.businesslive.de/presse