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Un contrat-type de travail pour le personnel de maison/ Enfin un coup d'arrêt à la sous-enchère salariale

Bern (ots)

Le dumping salarial est aujourd'hui une réalité pour
les personnes engagées par les ménages privés. Le risque de 
sous-enchère salariale s'est encore accru avec l'ouverture du marché 
du travail suisse aux nouveaux membres de l'Union européenne. L'USS 
est donc soulagée d'apprendre que le Conseil fédéral a réagi à ses 
mises en garde et qu'un contrat-type de travail (CTT) avec des 
salaires minimaux a maintenant été édicté.
Ce CTT ne représente toutefois qu'une variante minimale. Les 
salaires minimaux proposés par la commission tripartite étaient déjà 
si bas, que la protection qu'ils offraient était limitée. Le Conseil 
fédéral ayant encore diminué ces salaires, leur effet protecteur s'en
trouve d'autant plus affaibli. Ces salaires minimaux devront à 
l'avenir être revus à la hausse.
L'instauration d'un CTT avec des salaires minimaux obligatoires 
est possible depuis l'introduction des mesures d'accompagnement à la 
libre circulation des personnes. Le CTT pour l'économie domestique 
est le premier de ce genre en Suisse. Jusqu'alors, seuls des 
contrats-type de travail cantonaux avaient été introduits.

Contact:

- Daniel Lampart, économiste en chef de l'USS
079 205 69 11
- Peter Lauener, responsable de la communication de l'USS
079 650 12 34

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