Dübendorf (ots)

Erstmals in der Schweiz bietet die Empa-Akademie
eine umfassende Managementausbildung an für leitende Personen im 
Forschungs- und Hochschulbereich. Denn viele WissenschaftlerInnen 
übernehmen heute Führungsverantwortung, ohne ausreichend auf ihre 
Funktion vorbereitet zu sein. Am Führungsseminar "Research 
Management" erhalten sie neben grundlegendem Managementwissen ein 
berufsbegleitendes Coaching.

Viele WissenschaftlerInnen streben nach einer Führungsposition in 
ihrem Forschungsbereich oder in der Forschungsverwaltung. Werden sie 
in eine leitende Position gewählt, ist neben Fachwissen aber 
plötzlich auch Führungs- und Managementwissen gefragt. Dabei sind 
die Ansprüche an Führungspersonen im Forschungs- und 
Hochschulbereich in den letzten Jahren noch gestiegen. "Heute wird 
von Forscherinnen und Forschern erwartet, dass sie Drittmittel 
hereinholen und mit der Privatwirtschaft kooperieren", betont 
Marianne Zünd, Vorsitzende der Schweizerischen Vereinigung für 
Forschungsmanagement, SARMA. Dafür seien Managementkompetenzen 
unabdingbar. Aber nur die wenigsten sind ausreichend auf diese 
Situation vorbereitet. Zwar bieten viele Hochschulen und 
Universitäten interne Schulungen an für ProfessorInnen, Abteilungs- 
und InstitutsleiterInnen. In der Regel dauern diese Kurse jedoch 
höchstens zwei bis drei Tage und beschränken sich meist auf 
Personalrecht und Betriebswirtschaft. Eine umfassende 
Führungsausbildung für leitende Mitarbeitende im Hochschul- und 
Forschungsbereich fehlt hingegen. "Es gibt ganz unterschiedliche 
Angebote im Ausland, aber in der Schweiz wird noch zu wenig getan," 
bestätigt Mathias Stauffacher, Generalsekretär der CRUS, der 
Rektorenkonferenz der Schweizer Universitäten. Mit dem 
Führungsseminar "Research Management", das gemeinsam von der 
Empa-Akademie und SARMA getragen und organisiert wird, soll diese 
Lücke geschlossen werden.

Berufsbegleitendes Coaching

Im Führungsseminar "Research Management" werden die Teilnehmenden 
während neun Monaten systematisch mit allen wichtigen 
Managementkompetenzen vertraut gemacht. Die fünf Ausbildungsmodule 
umfassen Institutsführung, Führung und Kommunikation, 
Multiprojektmanagement, Öffentlichkeitsarbeit und Finanzielle 
Führung. Angesprochen werden dabei auch Themen wie 
Strategieentwicklung, Wissenschaftsmarketing oder interkulturelle 
Kommunikation. Die Teilnehmenden erweitern im Führungsseminar jedoch 
nicht nur ihr Wissen, sondern erhalten auch die Gelegenheit, ein 
Netzwerk aufzubauen und den Erfahrungsaustausch zu pflegen. Zudem 
werden sie während der gesamten Ausbildungszeit von erfahrenen 
Personen gecoacht und können so ihre individuelle Führungssituation 
reflektieren und verbessern. Insgesamt umfasst das Seminar 18 
Präsenztage im Zeitraum zwischen Januar und September 2005. Die 
Kurstage sind jeweils gegen Ende der Woche angesetzt, wodurch sich 
Weiterbildung und berufliche Verpflichtungen optimal vereinbaren 
lassen.

Detailierte Angaben zum Führungsseminar "Research Management": 
www.empa.ch/research-management

Gesamtleitung/Auskunft 
Dr. Anne Satir, Tel. +41 44 823 45 62,  anne.satir@empa.ch