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Heidrick & Struggles Unternehmensberatung GmbH & Co.KG

Heidrick & Struggles übernimmt strategische Beraterfirma zur Stärkung der Expertise bei Beratung in Führungsfragen

- Hinzunahme von Co Company markiert weiteren Schritt bei der Weiterentwicklung der Kapazitäten des Unternehmens bei Beratung in Führungsfragen

- Vorsitzender von Co Company Colin Price wird globale Leadership-Consulting-Kanzlei von Heidrick & Struggles leiten

Chicago (ots/PRNewswire)

Heidrick & Struggles , der weltweit wichtigste Anbieter in der Vermittlung von Führungskräften [http://www.heidrick.com/What-We-Do/Executive-Search], Beratung in Führungsfragen [http://www.heidrick.com/What-We-Do/Leadership-Consulting] und bei der Prägung von Unternehmenskulturen [http://www.heidrick.com/What-We-Do/Leadership-Consulting/Service/Culture-Shaping], hat heute die Übernahme von Co Company bekannt gegeben, ein in London ansässiges Beratungsunternehmen mit Spezialisierung auf Dienstleistungen zu Führungsfragen, bei denen die Beschleunigung der organisatorischen Leistungsfähigkeit im Vordergrund steht.

Logo - http://photos.prnewswire.com/prnh/20140822/139029 [http://photos.prnewswire.com/prnh/20140822/139029]

"Die Übernahme ist ein wichtiger Markstein für die weitere Entwicklung bei den Dienstleistungen zur Führungsberatung, die unseren Klienten bei der Erreichung ihrer Transformationsziele helfen sollen", sagte Tracy R. Wolstencroft, Präsident und Chief Executive Officer von Heidrick & Struggles. "Die Hinzunahme von Co Company bietet erstklassige Entwicklungskapazitäten bei Fragen der Führung und der Organisation mit Werkzeugen, die weltweit eingesetzt werden können. Das wird unsere Fähigkeit bei der Zusammenarbeit mit leitenden Führungskräften auf der ganzen Welt verbessern, was wiederum zu einer Beschleunigung bei der Leistung sowohl auf individueller Ebene als auch auf der Teamebene und beim Gesamtgeschäft führt."

Unter der Leitung von Colin Price, einem leitenden Berater in Führungsfragen, der zuvor als Direktor bei McKinsey & Co. und als Gesellschafter bei Price Waterhouse Management Consultants tätig war, berät Klienten von Co Company in Bezug auf wichtige Fragen rund um die Organisationsperformance. Dazu gehören etwa Gruppendynamik, Leistungsmanagement und Bewertung von Führungseigenschaften, Entwicklung und Transformation.

Colin Price wird der Kanzlei für Leadership Consulting von Heidrick & Struggles insgesamt als Executive Vice President mit Sitz in London vorstehen. Er wird zudem als Mitglied des Management Committee des Unternehmens tätig sein.

"Colin Price hat eine strategische Beraterfirma aufgebaut, die Datenanalyse mit einem kenntnisreichen und professionellen Urteilsvermögen kombiniert, was Teams dabei hilft, in schwer vorhersehbaren und sich schnell verändernden Umgebungen erfolgreich zu sein", sagte Wolstencroft. "Das Team wird dieses Modell bei Heidrick & Struggles weiterentwickeln und zum Einsatz bringen, wodurch die Ausdehnung unserer Dienstleistungen im Bereich Leadership Consulting weltweit vorangebracht wird, und zwar mit festem Blick auf den Kunden."

Colin Price sagte dazu: "Mit einer Marke, die sich den Respekt von den Marktführern auf dem Gebiet für Transformationen erworben hat, verfügt Heidrick & Struggles jetzt über eine globale Plattform, mit deren Hilfe wir in der Lage sind, mit C-Suite-Führungskräften bei vielen der Topunternehmen auf der ganzen Welt zusammenzuarbeiten, um ihnen bei der Beschleunigung der Leistungsfähigkeit sowohl auf individueller Ebene als auch auf der Teamebene und auf organisatorischer Ebene zu helfen."

Drei weitere Mitglieder des Leitungsteams für Führungsfragen der Co Company werden zur Leadership-Consulting-Kanzlei von Heidrick & Struggles als Gesellschafter dazustoßen:

--  TA Mitchell verfügt über 20 Jahren Erfahrung in der Beratung von
    Kunden im Change Management, wobei ein starker Fokus auf Abläufe und
    Leistung bei ihm hinzukommt.
--  Cathy Powell verfügt über große Kenntnisse im Bereich
    organisatorisches Verhalten und beim Change Management, wie etwa bei der
    Bewertung von Führungseigenschaften, beim Talentmanagement sowie beim
    Coaching und bei der Weiterentwicklung von Führungskräften.
--  Sharon Toye ist Psychologin, Coach und Psychotherapeutin und verfügt
    über große Kenntnisse im Bereich der Entwicklung von
    Führungspersönlichkeiten, Teams und Organisationen zur Verbesserung
    von Gesundheit und Leistungsfähigkeit.

Über Heidrick & Struggles: Heidrick & Struggles ist als maßgeblicher Anbieter für Spitzenunternehmen in aller Welt bei der Beratung in Führungsfragen, der Prägung von Unternehmenskulturen und der Suche nach Führungskräften ersten Ranges tätig. Die Branchenpioniere Heidrick & Struggles begannen vor mehr als 60 Jahren mit der professionellen Vermittlung von Führungskräften. Die Firma dient heutzutage als vertrauenswürdiger Berater, der mit integrierten Lösungsangeboten seinen Kunden mit jedem Führungsteam Schritt für Schritt bei der Veränderung der Welt hilft. www.heidrick.com [http://www.heidrick.com/].

H&S Pressekontakt:   Ansprechpartner für Investoren/Analysten:

Jon Harmon           Julie Creed

+1 312-496-1593      +1 312-496-1774
 
jharmon@heidrick.com  jcreed@heidrick.com

Web site: http://www.heidrick.com/

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