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Staatssekretariat für Wirtschaft (SECO)

SECO: Licenziamenti presso la Swiss: provvedimenti inerenti al mercato del lavoro - L’obiettivo è prevenire nonché ridurre i casi di rigore

Berna (ots)

Il Segretariato di Stato dell’economia (seco) sta
predisponendo, in collaborazione con i Cantoni, provvedimenti 
inerenti al mercato del lavoro adatti a prevenire i casi di rigore 
che potrebbero derivare dalla ristrutturazione della Swiss.
A seguito del crollo degli affari, Swiss si vede costretta a 
massicci licenziamenti. A questi si aggiungeranno quasi sicuramente 
ulteriori tagli fra gli addetti alle varie attività aeroportuali e 
presso i fornitori. Si tratterà di licenziamenti scaglionati che 
avverranno nel rispetto dei termini di disdetta.
Analogamente ad altre situazioni in cui si sono rese necessarie 
drastiche riduzioni di personale, saranno a disposizione, oltre ai 
servizi ordinari degli uffici regionali di collocamento (URC), le 
misure seguenti:
Servizio del mercato del lavoro interno all’impresa (SIML)
L’obiettivo del SIML è offrire alla persona minacciata di 
disoccupazione, in seno all’impresa e indipendentemente dal suo 
luogo di residenza, tutti i servizi (consulenza, borsa dei posti di 
lavoro, aiuto alla preparazione di una candidatura, corsi, ecc.) che 
le consentono di trovare un nuovo impiego, ancora prima di entrare 
in disoccupazione. In tale contesto, la collaborazione con mediatori 
privati non solo è possibile bensì auspicabile.
Organizzazione di trasferimento (OT)
Si tratta di un’istituzione che supporta le persone rimaste vittime 
di un licenziamento collettivo ed aventi un profilo professionale 
particolare, mediante un’offerta professionale su misura 
(collocamento, riqualificazione, occupazione).
Formazione continua 
Varie sono le misure di riqualificazione possibili: dal semplice 
bilancio delle proprie capacità e conoscenze a corsi per la 
preparazione di una candidatura, fino ad una formazione continua 
specifica.
Assegni per il periodo di introduzione
L’obiettivo di questi assegni è motivare i datori di lavoro ad 
assumere manodopera che altrimenti non impiegherebbero perché 
necessita di un’introduzione approfondita e particolareggiata.
Progetti pilota
Consentono di testare nuovi strumenti che promuovono il 
reinserimento duraturo del disoccupato nel mercato del lavoro o 
preservano i posti di lavoro esistenti mediante una 
flessibilizzazione dell’orario di lavoro.
Promovimento di un’attività lucrativa indipendente 
L’assicurazione rende possibile l’avvio di un’attività lucrativa 
indipendente
- sostenendo finanziariamente l’assicurato durante la fase di 
progettazione di tale attività e/o 
- assumendosi il rischio di perdite che grava sull’assicurato.
L’obiettivo di queste misure è il collocamento già durante il 
periodo di disdetta o il rapido reinserimento nel mondo del lavoro. 
Il seco collabora con i Cantoni alla concretizzazione di queste 
misure.
Berna, 24 giugno 2003
Segretariato di Stato dell’economia
Comunicazione / Informazione
Per informazioni: 
Jean-Luc Nordmann, capo della Direzione del lavoro nel seco, tel. 
031 322 29 26
Rita Baldegger, responsabile del settore Comunicazione/Informazione, 
tel. 031 323 37 90

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