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Shareholders and Former Senior Executives of Morgan Stanley

Aktionäre und Ex-Manager von Morgan Stanley wenden sich mit offenem Brief an Morgan Stanleys Aktionäre

New York (ots/PRNewswire)

Eine Gruppe aus Aktionären und
ehemaliger Führungskräfte von Morgan  Stanley hat einen offenen Brief
an die Aktionäre von Morgan Stanley  veröffentlicht.
"12. Mai 2005
An die Aktionäre von Morgan Stanley:
Wir werden heute detaillierte Materialien veröffentlichen, die
eine  geplante Abspaltung des Institutional Securities Business
umreissen  (erhältlich unter http://www.futureofms.com). Wie bereits
berichtet, wurde  dieser Vorschlag vorab mit drei nicht-exekutiven
Aufsichtsratsmitgliedern  des Vorstands von Morgan Stanley am 22.
April 2005 besprochen. Seit diesem  Treffen haben wir keine direkte
Antwort vom Vorstand erhalten. Wir haben  darauf den Spin-off mit
institutionellen Aktionären diskutiert und nun den  ursprünglichen
Vorschlag erweitert, um deren Anregungen widerzuspiegeln.
Der vorgeschlagene Spin-off wird durch die Überzeugung motiviert,
dass  der Vorstand von Morgan Stanley in einer Führungskrise steckt
und dass dem  Unternehmen mit seinem derzeitigen Management und
Führungsstab nur schlecht  gedient ist. Die jüngsten Verbesserungen
der Unternehmensführung, die vom  Vorstand als Reaktion auf den Druck
der Aktionäre angekündigt wurden, sind  überfällig, sparen jedoch die
Unternehmensführung und auch strukturelle  Probleme aus, die ohne
Intervention dem Unternehmen weiterhin schaden und  den Aktionärswert
förmlich aufzehren werden. Die Krise hält an und wird sich
wahrscheinlich weiter verschärfen.
Zur erfolgreichen Beilegung der derzeitigen Krise spielt der
Rücktritt  von Philip Purcell von seiner Position bei Morgan Stanleys
Institutional  Securities Business eine zentrale Rolle. Gleichzeitig
muss ein neues  Management besetzt werden, das die Talfahrt aufhalten
und marktführende  Kunden zum Unternehmen zurückholen kann, die in
letzter Zeit abgewandert  sind. Wenn Morgan Stanleys optimale
Strategie darin besteht, ein  vollintegriertes Wertpapiergeschäft
aufzubauen - ein Ziel, dass Herr Purcell  in den acht Jahren seit der
Fusion mit Dean Witter Discover nicht erreicht  hat -, erfordert
diese Strategie die sofortige Ablösung des derzeitigen
Führungsstabs.
Alternativ würde die Ausgliederung des Institutional Securities
Business  einem Eingeständnis der fehlgeschlagenen
Integrationsbemühungen gleichkommen  und dem Institutional Securities
Business gestatten, seine einstige Form und  seinen Ruf
wiederzuerlangen und auch seine Performance signifikant zu
verbessern. Dies könnte unter der Führung von fünf renommierten
Führungskräften geschehen, die ihren Abschied nehmen mussten, die
aber - und  darin sind wir äusserst zuversichtlich - zurückkehren
würden, um die Leitung  des ausgegliederten Institutional Securities
Business zu übernehmen.
Die von Herrn Purcell, Frau Cruz und Herrn Crawford bei der UBS
Global  Financial Services Conference am Dienstag, den 10. Mai 2005
vorgestellte  Geschäftsstrategie - bei gleichzeitiger Einräumung der
negativen  Unternehmensentwicklung -, der Abschied wichtiger Manager
vom Unternehmen und  die hohe Wahrscheinlichkeit weiterer Kündigungen
in der Zukunft stellen keine  glaubwürdige Lösung für die derzeitige
Krise dar. In den acht Jahren seit der  Fusion ist Herr Purcell mit
der erfolgreichen Umsetzung eines integrierten
Wertpapiergeschäftsmodells, das der Führungsstab auf der Konferenz
befürwortete, gescheitert. Die Beibehaltung des Kurses unter dem
derzeitigen  Management ist keine akzeptable Lösung. Die Aktionäre
haben etwas Besseres  verdient. Wir sind fest davon überzeugt, dass
ein neues Management für den  Unternehmenserfolg und für steigende
Aktienkurse unverzichtbar ist. Wir  möchten Sie daher einladen, den
Spin-off-Vorschlag sorgfältig zu prüfen,  bevor sich die Krise weiter
zuspitzt.
Wenn Sie der Überzeugung sind, dass eine Ausgliederung des
Institutional  Securities Business und die Rückkehr der jüngst
entlassenen, hochangesehenen  Führungskräfte zum Vorteil der
Aktionäre wäre, lassen Sie uns dies bitte per  E-Mail über unsere
Website (http://www.futureofms.com) oder telefonisch
(+1-212-372-4005) wissen. Zudem möchten Sie ermutigen, sich direkt an
den  Vorstand von Morgan Stanley zu wenden und ihm Ihre Meinung
mitzuteilen.
Hochachtungsvoll
     /s/ Anson M. Beard, Jr.
     /s/ Lewis W. Bernard
     /s/ Richard A. Debs
     /s/ Joseph G. Fogg, III
     /s/ S. Parker Gilbert
     /s/ Robert G. Scott
     /s/ Frederick B. Whittemore
     /s/ John H. T. Wilson"

Pressekontakt:

Andrew Merrill von Edelman, +1-212-704-4559,
andrew.merrill@edelman.com

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