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EJPD: Più trasparenza per le retribuzioni dei membri del consiglio d’amministrazione e della direzione Il DFGP invia in consultazione la relativa revisione del CO

Berna (ots)

05.12.2003. La pubblicazione delle retribuzioni e
delle partecipazioni dei membri del consiglio d’amministrazione e 
della direzione garantirà maggiore trasparenza. Il Consiglio 
federale ha incaricato il Dipartimento federale di giustizia e 
polizia (DFGP) di sottoporre a consultazione un relativo 
avamprogetto. La consultazione si concluderà alla fine di febbraio 
del 2004.
Il vigente diritto della società anonima non prevede alcuna 
disposizione che disciplini la questione della trasparenza delle 
retribuzioni corrisposte ai membri del consiglio d’amministrazione e 
della direzione. Attualmente è di norma il consiglio 
d’amministrazione stesso a stabilire l’entità delle retribuzioni 
percepite dai suoi membri. Ciò può produrre dei conflitti 
d’interesse, poiché gli amministratori rappresentano 
contemporaneamente se stessi e, in veste di controparte, la società.
Le retribuzioni e le partecipazioni vengono rese note
Le nuove disposizioni del Codice delle obbligazioni (CO) si 
propongono in primis di creare trasparenza nelle società le cui 
azioni sono quotate in borsa. La società deve infatti indicare le 
retribuzioni corrisposte ai membri del consiglio d’amministrazione e 
della direzione, come pure le partecipazioni alla società detenute 
da tali persone. Occorre poi precisare l’importo complessivo delle 
retribuzioni corrisposte, l’entità degli importi percepiti da 
ciascun amministratore e l’importo più elevato versato a un membro 
della direzione (di cui va fatto il nome). Devono infine essere 
indicate le partecipazioni alla società detenute da ogni singolo 
membro del consiglio d’amministrazione e della direzione. Tali 
informazioni offriranno in particolare agli azionisti un quadro più 
preciso delle retribuzioni e delle partecipazioni degli organi 
summenzionati.
La revisione del CO accoglie le istanze del mondo politico ed 
economico e contribuisce al buon funzionamento del mercato dei 
capitali. Progetti miranti ad accrescere la trasparenza sono del 
resto in corso in numerosi altri Stati, in seno all’Organizzazione 
per lo sviluppo e la cooperazione economici (OCSE) e all’Unione 
europea (UE).
La trasparenza quale aspetto del governo d’impresa
La trasparenza delle indennità e delle partecipazioni dei membri del 
consiglio d’amministrazione e della direzione è uno degli aspetti 
del governo d’impresa, nozione questa che ingloba l’insieme dei 
principi inerenti alla direzione e al controllo di un’azienda. Il 
governo d’impresa si propone di istituire un efficiente sistema di 
"checks and balances" che possa garantire l’equilibrio delle forze 
operanti all’interno di una società anonima.
Altre informazioni:
Adrian Rapp, Ufficio federale di giustizia, tel. 031 322 41 96 / 
322 41 97

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